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1、加拿大产假待遇
加拿大的产假分为母亲产假和育儿假，母亲产假时间长达15周，福利最高可以获得个人休假之前收入的55%，每周最多获得595加币。
育儿假可以父母共享，也可以全部由母亲或者父亲休。
育儿假福利有两个选择，一个是标准版，另一个是加长版。标准版最高可以获得个人休假之前收入的55%，每周最多获得595加币，时间长达40周，父母一方最多申请35周；加长版最高可以获得个人休假之前收入的33%，每周最多获得357加币，时间长达69周，父母一方最多申请61周。
在疫情期，加拿大政府还放宽了产假和育儿假福利的申请限制，并加大了福利力度：取消申请等待时间；在产假和标准育儿假福利下，个人每周将会至少获得500加币的税前福利金，并有机会获得更多；在加长育儿假福利下，个人每周将会至少获得300加币的税前福利金，同样有机会获得更多。
2、儿童福利金
简单最著名的一项社会福利就是我们所知道的“牛奶金”，这项福利是政府为18岁以下儿童提供的免费福利，根据家庭收入按月发放给每个孩子。
为了跟上生活成本的增长，加拿大儿童福利金多次提高，今年7月开始，6岁以下的每一个孩子能得到牛奶金6997加元；6岁至17岁的孩子能得到牛奶金5903加元；残疾儿童还可以获得额外补助。
3、托儿补助金
在加拿大，孩子的学前教育大多是自费的，为了让更多家庭轻松的把小孩送去接受早期教育，政府就专门拨款成立托儿补助金。它是政府通过直接财政资助的方式，让孩子能接受托儿服务，让父母能平衡工作和家庭生活而设计的福利。政府根据申请人的具体情况，有时补贴一半，有时全额补助。
4、子女享免费公立教育
加拿大的公立学校实行12年义务教育，完全免费(无书杂费)。作为加拿大公民，上公立小学、中学的学费全免且入学手续简单，中小学的入学原则是：就近按照学区划分(即按住处所在地划分)。
5、加拿大注册教育储蓄计划
加拿大还为父母们准备了注册教育储蓄计划(Registered Education Savings Plan，简称RESP)。该计划其实就是一个存钱账户，可以帮助父母为孩子以后上大学攒钱。
目前，开设RESP账户最大的好处是可以领到政府的两个补贴。一个是加拿大教育储蓄补助金(CESG)，政府匹配供款是父母供款的20%，每年上限是500加币，家庭年收入低于49,020的上限为600加币。不管家庭收入多少，CESG终生最多补贴7,200加币。另一个是加拿大学习债券(CLB)，政府为低收入家庭提供额外补贴，第一年补贴500加币，之后每年补贴100加币，终生最多补贴2,000加币。
不得不说很羡慕加拿大生孩子待遇啦，也难怪越来越多的中国父母选择把孩子生在加拿大了，作为加拿大合法公民的加宝，未来不就可以享受这些福利啦。如果还有任何疑问，欢迎添加环球宝贝拿大月子中心微信：globalbaby6，尊享一对一资深顾问免费咨询服务！免费获取加拿大生子最新政策、签证、入境、流程、报价、医生医院等详细资料哦！海量客户真实体验视频分享！加拿大当地口碑月子中心环球宝贝，客户说好才是真的好！
